ACTUALIZACIÓN PLAN ESTRATÉGICO DE SEGURIDAD VIAL DE LA EMPRESA COOINTUR EN EL MUNICIPIO DE APARTADÓ
DOI:
https://doi.org/10.15765/wpscc.v1i1.3548Palabras clave:
Seguridad Vial, Resolución, Plan Estratégico de Seguridad Vial, Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo.Resumen
El Plan Estratégico de Seguridad Vial permiten consolidar los objetivos proyectados por el gobierno nacional en la Seguridad Vial, con esto se busca que todos los actores viales tengan mayor concientización en conductas que generen mejoría en los servicios viales. Por eso, el PESV se convierte en la herramienta de estrategias, donde se estructura el Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo, como se señala en la actualización de la resolución 40595 de 2022, esta nos permitirá fortalecer el sistema de autocuidado y seguridad de las vías del país.
La presente investigación tiene como objetivo realizar la actualización al Plan Estratégico de Seguridad Vial de la Empresa COOINTUR con base en la Resolución 20223040040595 de julio de 2022 expedida por el Ministerio de Transporte, en gran medida por el aumento en los índices de accidentalidad, fuentes como el observatorio nacional de seguridad vial, plasmó una comparación entre el año 2021 y 2022 hasta el mes de octubre, indicando un aumento del porcentaje de accidentalidad en un 14.03% siendo el índice del 2021 de 5788 de muertes y en lo que corre del 2022 de 6577 de muertes y en el año 2022 mes de octubre 6577 muertes relacionadas con accidentes de viales,
En tal sentido, esta gran problemática es el principal aspecto para que el Ministerio de Transporte apoya la actualización del PESV, que ayude a minimizar los índices de mortalidad y además fortalecer y unificarlo con el Plan de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Dicho lo anterior, esta problemática nos conlleva a la necesidad de realizar la actualización del PESV teniendo en cuenta las novedades e innovaciones que ejecuta la normativa para su progreso en las entidades y empresas que tienen como finalidad el transporte y la contratación del personal para el cumplimiento de estas.
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Referencias
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