CONSULTORÍA CIENTÍFICO-TÉCNICA PARA DETERMINAR LA LÍNEA BASE Y MEJORA DE SST EN DIANA IMILLA ALARCÓN MEDINA

Resumen

Siguiendo la metodología de consultoría de Milan Kubr, la cual está basada en 5 fases principales, las cuales son la iniciación de la tarea o preparativo, el diagnóstico, la planificación de la acción, la aplicación y por último la terminación (Kubr, 1997). Se planteó la iniciativa de una mejora de condiciones laborales para los trabajadores la cual fue la propuesta realizada para la empresa Diana Imilla Alarcón/Style Bonet, bajo la normatividad y estándares vigentes en la Seguridad y Salud en el Trabajo teniendo como referente, la propuesta para la mejora en la implementación de los estándares mínimos  del SG SST en la empresa servicios MyM, para el segundo semestre del 2019 y principios del 2020 (Moreno, Gómez, Pérez, Escobar, Acevedo, 2019).

Dicha propuesta tuvo como objetivo la mejora del Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo basado en el análisis de los resultados como base de una descripción aplicada según la naturaleza y el cumplimiento que permitiera la mejora de condiciones de los empleados bajo este aspecto.

Esta mejora se especifica para los 8 empleados que tiene la empresa Diana Alarcón / Style Bonet, bajo las técnicas de observación y recopilación de información mediante la recolección de datos (Gallardo, Y., Moreno, A., 1999).

La técnica utilizada para esta recolección de datos fue un método sencillo de encuestas realizadas a los trabajadores de la empresa, la cual se puede tener resultados visuales para su análisis y el uso en pro de la investigación. Como técnica de análisis se realizó la revisión constante de los diagnósticos, las encuestas y las observaciones realizadas, lo cual ayudó a tener una realidad de las condiciones de Seguridad y Salud en el trabajo que se tienen en la empresa. Basados en esto, se pudo realizar la propuesta de mejora de las condiciones laborales y el posterior cumplimiento de la legislación pertinente aplicada por parte de la empresa Diana Imilla Alarcón /Style Bonet.

Los resultados obtenidos nos muestran que la empresa por sus características tiene un nivel de riesgo III, lo cual debe cumplir 7 estándares mínimos de calidad, de los cuales en este momento solamente cumple con el 14% total que debe tener). La consultoría científica ayudo a identificar oportunidades de mejora para cumplir con el 86% restante de los estándares mínimos que se deben cumplir (Ministerio del trabajo, 2019).